CHIȘINĂU, 11 nov – Sputnik. Un proiect de lege elaborat de Ministerul Finanțelor și propus pentru consultări publice prevede reintroducerea în sistemul bugetar a premiului anual, numit de moldoveni „al 13-lea salariu”.
Mărimea premiului anual prevăzută de proiect constituie 50% din salariul de bază, iar modul de acordare urmează a fi stabilit de Guvern.
Modificarea vizează Legea nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar, cu implementare din 1 decembrie 2019.
Intervalul rezervat consultărilor publice este 8 – 15 noiembrie.
Proiectul nu are drept scop armonizarea legislației naționale cu legislația Uniunii Europene, se precizează în nota informativă a proiectului.
Pe lângă reintroducerea celui de-al „13-lea salariu”, în proiectul de lege se mai propune „limitarea volumului alocațiilor planificate pentru sporul de performanță la salariile de bază a personalului care poate beneficia de acest spor”.
„Completarea urmează să aducă în condiții egale angajații din instituțiile bugetare cu acele autorități, unde o parte semnificativă o constituie persoanele cu funcții de demnitate publică și care nu pot beneficia de spor de performanță. Astfel, spre exemplu, în instanțe, partea de 10 la sută din salarii de bază ale judecătorilor se distribuie funcționarilor publici și personalului auxiliar, aceștia din urmă fiind în condiții mai avantajoase de salarizare”, se arată în nota informativă.
De asemenea, autorii proiectului propun completarea legii cu „o precizare referitoare la imposibilitatea exercitării interimatului unei funcții de conducere de către locțiitorul titular”.